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Auteur Mc Caffery, James A. |
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Titre : Séminaire de formation des formateurs CREPA : la Co-formation Type de document : texte imprimé Auteurs : Mc Caffery, James A. ; Gormley, Wilma Mention d'édition : CREPA Editeur : CREPA Année de publication : [s. d] ISBN/ISSN/EAN : CI-11160.15 Note générale : Ce document explique d'abord ce que c'est que la co-formation. La co-formation est une situation où deux formateurs (ils pourraient être plus nombreux mais non habituellement) travaillent ensemble pour élaborer et exécuter une séance de formation. Le document examine ensuite les avantages et les inconvénients de ce type de formation. Un guide des co-formateurs complète cette contribution. Langues : Français (fre) Mots-clés : Formation Animation Méthode pédagogique Co-formation Education des adultes Index. décimale : 374 Formation des adultes : éducation permanente, formation continue Résumé : Ce document explique d'abord ce que c'est que la co-formation. La co-formation est une situation où deux formateurs (ils pourraient être plus nombreux mais non habituellement) travaillent ensemble pour élaborer et exécuter une séance de formation. Le document examine ensuite les avantages et les inconvénients de ce type de formation. Un guide des co-formateurs complète cette contribution. Note de contenu : Ce document explique d'abord ce que c'est que la co-formation. La co-formation est une situation où deux formateurs (ils pourraient être plus nombreux mais non habituellement) travaillent ensemble pour élaborer et exécuter une séance de formation. Le document examine ensuite les avantages et les inconvénients de ce type de formation. Un guide des co-formateurs complète cette contribution. Séminaire de formation des formateurs CREPA : la Co-formation [texte imprimé] / Mc Caffery, James A. ; Gormley, Wilma . - CREPA . - CREPA, [s. d].
ISSN : CI-11160.15
Ce document explique d'abord ce que c'est que la co-formation. La co-formation est une situation où deux formateurs (ils pourraient être plus nombreux mais non habituellement) travaillent ensemble pour élaborer et exécuter une séance de formation. Le document examine ensuite les avantages et les inconvénients de ce type de formation. Un guide des co-formateurs complète cette contribution.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Formation Animation Méthode pédagogique Co-formation Education des adultes Index. décimale : 374 Formation des adultes : éducation permanente, formation continue Résumé : Ce document explique d'abord ce que c'est que la co-formation. La co-formation est une situation où deux formateurs (ils pourraient être plus nombreux mais non habituellement) travaillent ensemble pour élaborer et exécuter une séance de formation. Le document examine ensuite les avantages et les inconvénients de ce type de formation. Un guide des co-formateurs complète cette contribution. Note de contenu : Ce document explique d'abord ce que c'est que la co-formation. La co-formation est une situation où deux formateurs (ils pourraient être plus nombreux mais non habituellement) travaillent ensemble pour élaborer et exécuter une séance de formation. Le document examine ensuite les avantages et les inconvénients de ce type de formation. Un guide des co-formateurs complète cette contribution. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité CI04N160.204968 CI-11160.15 Rapport Bibliothèque CDI-Ouaga Fond documentaire Disponible CI04N160.204970 CI-11160.15 Rapport Bibliothèque CDI-Ouaga Fond documentaire Disponible CI04N160.204966 CI-11160.15 Rapport Bibliothèque CDI-Ouaga Fond documentaire Disponible CI04N160.204969 CI-11160.15 Rapport Bibliothèque CDI-Ouaga Fond documentaire Disponible CI04N160.204964 CI-11160.15 Rapport Bibliothèque CDI-Ouaga Fond documentaire Disponible CI04N160.204967 CI-11160.15 Rapport Bibliothèque CDI-Ouaga Fond documentaire Disponible CI04N160.204963 CI-11160.15 Rapport Bibliothèque CDI-Ouaga Fond documentaire Disponible CI04N160.204965 CI-11160.15 Rapport Bibliothèque CDI-Ouaga Fond documentaire Disponible
